Competencias importantes para sobresalir en el Sector TI
La gran demanda de posiciones en diferentes áreas dentro del sector IT obliga a los empleadores explorar diversas habilidades que son necesarias en las empresas.
2404, 2023
1001, 2023
4 MEDIDAS QUE LOS CIOs DEBERÁN TOMAR HOY PARA OBTENER LOS DIVIDENDOS DEL MAÑANA
Más de la mitad de las iniciativas de digitalización se quedan atrás con respecto a las expectativas del CEO -equipo de liderazgo.
2110, 2022
Salario emocional: la ruta perfecta para el Employee Engagement
La importancia del salario emocional radica en que genera en los trabajadores un sentimiento de bienestar, compromiso y motivación hacia los objetivos de la empresa.
2908, 2022
¿Necesitas talento tecnológico? 6 razones para contratar un proveedor registrado en el REPSE
La elección de un proveedor de servicios especializados es muy importante, identifica la importancia de un socio comercial especializado en talento tecnológico con registro REPSE y evita multas.
0206, 2022
Mitos y realidades sobre la contratación de talento especializado.
Si eres de los que piensa que los perfiles de TI son todólogos este artículo es para ti.
1801, 2021
¿Por qué contratar un servicio de Headhunting Tecnológico para complementar tu área de reclutamiento y selección?
¿Te ha sucedido que en tus vacantes de tecnología vives procesos interminables? Conoce los beneficios de contratar un servicio de Headhunting….
0308, 2020
Transformación digital, un paso inminente que la pandemia ha acelerado.
Con la llegada de la pandemia la transformación digital se volvió una necesidad para las empresas, y dejó claro que quien no lo entienda así, la va a pasar muy mal.
1102, 2020
Top 6 de los puestos clave que toda área de TI debería tener.
El ritmo acelerado de la innovación tecnológica ha dificultado que las empresas encuentren talento con la combinación adecuada de habilidades, experiencia, conocimiento, competencias y el potencial de liderazgo que se requiere actualmente.
2111, 2019
CIO; LA PIEZA CLAVE PARA LAS NUEVAS INICIATIVAS DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL.
A lo largo de los años, los negocios han ido evolucionando gracias a la tecnología, y aunque en algunos casos se han aprovechado tendencias de actualidad, para la transformación digital ha quedado claro que no se trata de otra moda más que se pueda integrar sin liderazgo.